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看護師の給料について~看護師3年目の場合~

看護師の給料
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皆さんこんにちは!投資ナースのユウ(@toushinurse_yuu)です!

投資ナース ユウ

今回のテーマは、みんな気になるお給料についてです!

みんなが大好き、お金の話!

ただその中で特に話にくく、気になるのが給料

私はめちゃくちゃ気になりますが、なかなか給料について話すのは難しいですよね…。(けっこうタブーな会話な印象ないですか?)

後輩ナース

聞きたいけど聞けない!

社会人経験者が実際に看護師になってどれぐらい給料がもらえるのか?気になる方もいると思います。

今回は現時点で私がもらっている給料についてぶっちゃけて公開したいと思います♪(ざっくり)

この記事では、看護師3年目の給料について、公開しています

*身バレが怖いので、ざっくりですが社会人から看護師を検討されている方、看護学生さんで、将来の参考にして頂けると嬉しいです♥

目次

3年目看護師の給料はいくら?

年間の収入について

私は現在総合病院勤務で4年目になります。

現在は助産師で働いていますので、純粋な看護師さんとは少し違うかもしれませんが、ざっくり3年目の年収について、公開したいと思います!

総合病院3年目の年収は…

ズバリ…530万円でした♪

後輩ナース

思ったより貰ってます!

社会人3年目の平均年収が310万円程度、20代看護師の平均年収が410万円程度とのことですので、それに比べるとよいと思います!*私の給料はストレートだと25歳の看護師さんと同じと思ってください。

ちなみに私の前職では歩合制でしたので、数字が良ければよいほど給料が良かったです。

いまだに前職の給料は超えることができていませんが、一般の年収に比べると、かなり良いのでは?と思います!

毎月の月収は?

投資ナース ユウ

ズバリ!毎月月収は32万円ー38万円程度もらっています。

手取りだと25-30万円。

夜勤の回数と残業時間によって変わってきます!

基本給は20万円程度ですので、ほかの手当て(夜勤・職務手当・残業代等)で上増しされている感じになります。

ぱっと見給料いいじゃん!と思われる方もいますが、結局のところ基本給はボーナスや退職金に関わってきますので、額面だけを意識するのではなく、基本給も重視してみてもらえるとよいのでは?と思いました!

看護師の給料は、手当でUPしていることが多く、基本給は低いことが多い。

看護師の給料って上がるの??

気になるのが看護師の給料が上がるかどうか。

初任給や3年目の給料は良いのはわかっていただけたと思いますが、将来的に給料UPが見込めるのか、というと、正直厳しいのが現状です。

投資ナース ユウ

かなり厳しいんです…

ある程度経験を重ねると頭打ちする、といった印象があります。

実際に、私の職場の先輩で、「今年は300円しか基本給上がらなかった…。

と発言されている人もいました。

主任→師長など役職がUPしなければ、なかなか年収UPにはならないようです。

15年目の先輩で、夜勤もバリバリやって650万円程度。

主任で700万円いくかいかないか…といった印象です。

こう聞くと、収入いいじゃん!とかなり良い印象を持たれる方もいるかもしれませんが、残業時間もすさまじい(20時間ー40時間程度)ですので、手当で給料は増えているようです。

看護師の給料は…

  • 一般の職種に比べると、平均以上貰える
  • 基本給は少なく、手当が多いところが多い
  • 長期的に見ると増えない

ボーナスについて

私の病院では、ボーナスは4.5カ月分出ます。

基本給の4.5か月分になりますが、地域手当は加味されるところもあるようです。

病院によって違うと思いますが、大学病院などでは6カ月分でるところも…!

クリニックなどでは1カ月のところもあると聞きます。

ボーナスはかなり変わってきますし、収入にも影響出ますので、そちらも要チェックです!

後輩ナース

1ヶ月違うとかなり違いますね!

看護師の手当てについて

夜勤手当

看護師は夜勤で稼いでナンボ!と聞くことがあると思います。

実際に看護職は2交代制か3交代制で変わってきますが、総合病院などの病院では夜勤が必ず発生します。

夜勤手当は1回あたり5000円ー15000円程度発生します。

病院によって手当はかなり違いますので、そのあたりも病院選びの参考にしていただくとよいのではないかな、と思います。

どうせ夜勤をするのであれば、手当が大きいところを選んだ方がよいと思います!

資格手当について

「看護師」という資格を持っているだけで、資格手当という形で数万円支給される病院やクリニックがあります。

私の病院では、月に4万円ほど資格手当で入ってきます。

この手当については、資格を持っているだけで付与されますので、特に何をするわけでもなく、お金が入ってきます。

残業代について

看護職がブラックと言われる所以ですが、残業代が出ない職場がいまだにあると聞きます。

私が勤務している職場は残業代が出ますが、職場の環境については実際に入職してみないとわからないことが多くあります。

できる限り、リサーチして、残業代などどうなっているのか確認する必要があると思います!

うさぎ先輩

残業代つけられないは、ブラックだからやめよう!

そのほかの手当てについて

その他にも手当はいろいろあります。皆勤手当家賃手当通勤手当などはある病院が多いと思います。入院とったら500円、など手当が入る病院もありますので、是非確認してみて下さい!

また、助産師の場合は分娩介助手当ベビーキャッチ手当などもつく病院もありますので、入職してからわかる手当もありました。

分娩介助手当→分娩介助1件につき3000円

ベビーキャッチ手当→ベビーキャッチ1件につき1000円等

このあたりは調べるのが難しいと思いますが、知り合いなどがいれば是非確認してみるとよいと思います。

  • 手当は病院によって違うが、看護師は基本給が安いため重要。
  • 事前に確認できる限り、確認する。

最後に

今回はぶっちゃけた看護師の給料について、赤裸々に述べてみました。

皆さんが看護師の給料に関していいじゃん!と思うこともあると思いますが、重労働に対して見合っているのかと言えわれると、疑問が残ります。

夜勤などしなかった場合はその他の手当てもなくなるケースもあります。

看護職は重労働なため、是非、自身の仕事内容と休み日数と見合っているのかも、是非一度振り返ってみて下さい!

看護師の給料

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